招聘外包

2020-02-11

业务外包（Outsourcing），也称资源外包、资源外置，它是指企业整合用其外部优秀的专业化资源，从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优势，将其非核心业务交由合作企业完成。
企业专注核心业务，提高资源使用率，减低成本降低风险营造企业高度弹性化运行的竞争优势

01	什么是招聘外包

客户将招聘的职位整体或部分外包给我司，按照招聘及到位的人员数量按照年度或半年度收费的一种服务模式。
人员保质期一个月。
招聘外包职位针对年薪5万以下职位；5万以上按照猎头服务收费。

02	企业为什么要使用招聘外包

专业，高效的招聘

03	招聘外包操作流程

招聘外包流程图

04	为什么选择晨源人力

1）从业经验人均5年以上专业的人力资源管理团队，80％的人员具有人力资源管理师资质。
2）专业、高效的一站式服务体系；坚持服务至上，高质高效的服务理念。客户口碑满意度93％。
3）服务过上百家企业的成功行业经验。
4）200多个所院校合作，多地人才成功输送方案
5）多家招聘网站战略伙伴，成熟，快捷的招聘渠道。
6）专业的网络信息平台支持，更具前瞻性。